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一、前言
工会是工人阶级的群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工利益的代表。在我国，工会积极分子是工会工作的中坚力量，他们在推动工会事业发展、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定等方面发挥着重要作用。本文将从工会积极分子的定义、作用、选拔与培养等方面进行阐述，以期为广大工会工作者提供有益的参考。
二、工会积极分子的定义
工会积极分子是指在工会工作中，积极参与各项活动，关心职工群众，维护职工合法权益，具有良好的思想品质、道德素质、业务能力和群众基础的一类职工。
三、工会积极分子的作用
1.推动工会事业发展：工会积极分子是工会工作的中坚力量，他们积极参与工会组织的各项活动，为工会事业发展提供有力支持。
2.维护职工合法权益：工会积极分子关注职工群众的生活状况，及时发现和反映职工群众的合理诉求，维护职工合法权益。
3.促进企业和谐稳定：工会积极分子在企业内部发挥桥梁和纽带作用，协调劳动关系，促进企业和谐稳定。
4.弘扬社会主义核心价值观：工会积极分子在工会工作中，践行社会主义核心价值观，传播正能量，引导职工群众树立正确的世界观、人生观和价值观。
四、工会积极分子的选拔与培养
1.选拔标准
（1）政治素质高，热爱工会工作，关心职工群众。
（2）具有较强的事业心和责任感，敢于担当，勇于创新。
（3）具有良好的道德品质和群众基础，具有较强的组织协调能力。
（4）有一定的文化素养和业务能力，熟悉工会工作相关政策法规。
2.选拔程序
（1）自荐或推荐：符合条件的职工可以自荐或由所在单位推荐。
（2）考察审核：工会组织对自荐或推荐的职工进行考察审核，了解其政治素质、业务能力、群众基础等情况。
（3）公示公示：对考察合格的职工进行公示，接受职工群众监督。
（4）审批任命：公示无异议后，由工会组织审批任命。
3.培养措施
（1）加强理论学习：工会积极分子要认真学习党的路线方针政策，提高政治觉悟和理论水平。
（2）开展业务培训：工会组织定期举办业务培训，提高工会积极分子的业务能力。
（3）搭建交流平台：工会组织搭建交流平台，促进工会积极分子之间的相互学习、相互借鉴。
（4）表彰奖励：对表现突出的工会积极分子给予表彰奖励，激发其工作积极性。
五、结语
工会积极分子是工会工作的中坚力量，他们肩负着推动工会事业发展、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定的重要使命。选拔和培养一支高素质的工会积极分子队伍，对于加强工会工作、维护职工利益具有重要意义。让我们共同努力，为工会事业发展贡献自己的力量。
滇公网安备53010202000440号