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11 浏览申请人员调动的请示（通用25篇）
尊敬的领导：
您好！
为了更好地发挥我单位的人力资源优势，优化团队结构，提高工作效率，现就我单位人员调动事宜提出以下请示：
一、请示背景
随着我国经济社会的快速发展，我单位业务范围不断扩大，工作任务日益繁重。为满足业务发展需要，提高工作效率，确保各项工作任务顺利完成，现需对现有人员进行合理调整，实现人力资源的优化配置。
二、请示内容
1. 调动人员名单及岗位调整
（1）张三，原岗位：市场营销部经理，现调动至市场拓展部，担任市场拓展部经理。
（2）李四，原岗位：财务部主管，现调动至行政部，担任行政部主管。
（3）王五，原岗位：客户服务部客服专员，现调动至销售部，担任销售部客服专员。
（4）赵六，原岗位：采购部采购专员，现调动至供应链管理部，担任供应链管理部采购专员。
（5）钱七，原岗位：人力资源部招聘专员，现调动至培训部，担任培训部招聘专员。
2. 调动原因
（1）优化团队结构，提高团队凝聚力。通过人员调动，使各部门之间形成良好的互动，促进信息共享，提高工作效率。
（2）发挥个人特长，实现人才价值最大化。根据员工个人能力和特长，将他们安排到更适合的岗位上，发挥其优势，提高单位整体竞争力。
（3）适应业务发展需求，确保各项工作任务顺利完成。根据业务发展需要，调整人员配置，提高工作效率，确保各项工作任务按时完成。
三、请示要求
1. 请领导审批上述人员调动事项，确保调动工作顺利进行。
2. 请相关部门做好人员调动后的工作交接，确保各项工作不受影响。
3. 请人力资源部协助做好调动人员的岗位培训和考核工作，确保其尽快适应新岗位。
四、结语
为提高我单位整体竞争力，优化人力资源配置，现特提出人员调动请示。恳请领导予以审批，并给予大力支持。我们将严格按照领导指示，做好人员调动工作，确保各项工作任务顺利完成。
敬请领导批示！
附件：人员调动名单及岗位调整
申请单位：（单位名称）
申请日期：（年月日）
注：以下为通用25篇人员调动请示示例，供参考：
1. 关于李某某同志岗位调整的请示
2. 关于王某某同志调动至其他部门的请示
3. 关于赵某某同志岗位晋升的请示
4. 关于陈某某同志调动至子公司的请示
5. 关于刘某某同志岗位调整的请示
6. 关于周某某同志调动至分公司任职的请示
7. 关于吴某某同志岗位调整的请示
8. 关于郑某某同志调动至其他部门的请示
9. 关于徐某某同志岗位晋升的请示
10. 关于孙某某同志调动至子公司的请示
11. 关于胡某某同志岗位调整的请示
12. 关于郭某某同志调动至其他部门的请示
13. 关于冯某某同志岗位晋升的请示
14. 关于崔某某同志调动至子公司的请示
15. 关于魏某某同志岗位调整的请示
16. 关于马某某同志调动至其他部门的请示
17. 关于宋某某同志岗位晋升的请示
18. 关于刘某某同志调动至子公司的请示
19. 关于陈某某同志岗位调整的请示
20. 关于赵某某同志调动至其他部门的请示
21. 关于钱某某同志岗位晋升的请示
22. 关于孙某某同志调动至子公司的请示
23. 关于李某某同志岗位调整的请示
24. 关于周某某同志调动至其他部门的请示
25. 关于吴某某同志岗位晋升的请示
敬请领导审阅！
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